- В Азербайджане ужесточены правила приема на работу для лиц с наркологическими заболеваниями.
- Кандидаты обязаны предоставить заключение государственного наркологического медучреждения.
- Трудовой договор может быть расторгнут при выявлении наркологического заболевания.
- Работодатели обязаны проводить обязательные медосмотры за свой счет.
- Закон принят в третьем чтении Милли Меджлисом.
Vesti.az APA-ya istinadən xəbər verir ki, müvafiq dəyişikliklər Azərbaycanın Əmək Məcəlləsinə edilib və Milli Məclisin iclasında müzakirə olunub.
Dəyişikliklərə əsasən, narkoloji xəstəlikləri olan şəxslər üçün məhdudiyyətlər nəzərdə tutulan peşə və vəzifələrə işə qəbul zamanı namizədlər dövlət narkoloji tibb müəssisəsinin rəyini təqdim etməyə borcludurlar. Belə bir tibbi rəy olmadan işə qəbul qadağan ediləcək.
Bundan əlavə, nəzərdə tutulur ki, əgər narkoloji xəstə kimi tanınan işçinin qadağan olunmuş ixtisas üzrə işə qəbul edildiyi və ya xəstəliyin əmək fəaliyyəti zamanı aşkar edildiyi məlum olarsa, əmək müqaviləsi ləğv edilə bilər.
Sənəd həmçinin işəgötürənləri həm işə qəbul zamanı, həm də sonradan dövri olaraq, habelə psixoaktiv maddələrin qəbuluna dair əsaslı şübhələr olduqda plandankənar məcburi tibbi müayinələrin keçirilməsini təmin etməyə məcbur edir. Bu müayinələr işəgötürənin hesabına aparılacaq.
Dəyişikliklər həmçinin “Narkoloji xidmət və nəzarət haqqında” qanuna da edilir. Xüsusilə, artan təhlükəli sahələrdə çalışan işçilər üçün ildə ən azı bir dəfə, zərurət olduqda isə dərhal tibbi yoxlamadan keçmək öhdəliyi müəyyən edilir.
Müzakirələrdən sonra qanun layihəsi səsverməyə çıxarılıb və üçüncü oxunuşda qəbul edilib.
Mənbə: vesti.az
Комментарии
Загрузка…
Оставить комментарий